- ESG
Positiven Einfluss für Menschen und Gemeinschaften schaffen
Bayer setzt sich dafür ein, positiver Beziehungen zu seinen Mitarbeitenden, Kunden und den Gemeinschaften, in denen wir tätig sind, zu fördern. Dabei liegt der Fokus auf der Verbesserung des Zugangs zu Gesundheitsversorgung und Ernährung in unterversorgten Gebieten, der Förderung von Vielfalt und Inklusion sowie der Unterstützung lokaler Gemeinschaften.
Zugang zu Produkten und Dienstleistungen
Bayer trägt durch die Verbesserung des Zugangs zu seinem Wissen, seinen Produkten und Dienstleistungen im Bereich Gesundheit und Ernährung zur Lösung globaler Herausforderungen bei.
Die Nutrient Gap Initiative
Geleitet von unserer Mission „Gesundheit für alle, Hunger für niemanden“ verfolgt Bayers Nutrient Gap Initiative das Ziel, bis 2030 jährlich 50 Millionen Menschen in benachteiligten Gemeinschaften den Zugang zu essenziellen Vitaminen und Mineralstoffen zu ermöglichen. Dies ist ein entscheidender Schritt im Kampf gegen Mangelernährung und Ernährungsunsicherheit.
Unsere soziale Verantwortung
Der soziale Faktor ist entscheidend für unser Geschäft und bezieht sich auf das menschliche Element unserer Unternehmensaktivitäten sowie auf die Auswirkungen, die wir auf die Gesellschaft haben. Ob es sich um Arbeitspraktiken, Menschenrechte, Gesundheit und Sicherheit, Vielfalt und Inklusion, Gemeinschaftsbeziehungen oder die Zufriedenheit von Kunden und Verbrauchern handelt: Wir streben an, alle Interessengruppen ethisch und fair zu behandeln und gleichzeitig positive Beziehungen zu fördern.
Gesundheit, Sicherheit und Umweltschutz
Die Verantwortung für die Steuerung und Überwachung von Gesundheit, Sicherheit und Umweltschutz (kurz HSE für Health, Security & Environment) innerhalb des Konzerns liegt bei der ESG-Abteilung innerhalb der Funktion für Öffentlichkeitsarbeit, Nachhaltigkeit und Sicherheit. Sie legt Ziele, Schlüsselkennzahlen und Unternehmensrichtlinien fest, einschließlich HSE-Management und HSE-Schlüsselanforderungen. HSE-Managementsysteme sind in die Geschäftsprozesse der Bayer-Gruppe integriert, während die operative Umsetzung von den Divisionen durchgeführt wird. Regelmäßige Überprüfungen der Richtlinien, interne Audits und externe Zertifizierungen tragen dazu bei, sicherzustellen, dass alle Standorte weiterhin die geltenden Anforderungen erfüllen.